福祉・医療専門として看護・介護サービススタッフの派遣、紹介を行っている総合人材サービス会社です。

詳しくはＥケアスタッフのホームページをご覧ください。

人材派遣の仕組み

派遣

派遣というのは正社員やパートなどの直接雇用と異なる働き方で「派遣会社」と「派遣スタッフ」、「派遣会社」と「派遣先」が契約を結んで成立する仕事になります。

●雇用主：派遣元
●指示命令：派遣先
●給与支払：派遣元から支払
となります。

また、社会保険や雇用保険の加入、有給休暇等は正社員と同様の福利厚生があり派遣元での加入となります。

 

紹介予定派遣

派遣紹介先で正社員や契約社員として雇用されることを前提に一定期間（最長6ヶ月）は、派遣スタッフとして就業し、派遣期間終了後、就業先企業と就職希望者の合意があれば採用が決定します。そのため採用時のミスマッチを回避することができます。

 

メリット

派遣紹介先

就職希望者 人材の能力や職場における協調性が取れるのか等、能力・適正を見極めてから採用することができる。

就職希望者

働きながら職場の雰囲気や仕事内容が自分に合っているのかが確認できます。

デメリット

派遣紹介先

就職希望者 双方合意のもとにより正式採用が決まるため、優秀な人材と判断出来たとしても採用出来ない場合がある。

就職希望者

双方合意のもとにより正式採用が決まるため、正式雇用の保証がありません。

 

主な就業先

高齢者福祉施設（老人ホーム、老人保健施設、ショートステイ、デイサービスなど）

高齢社会が進む現在、看護師の就職先で最も注目されているところとして「福祉」にかかわる施設です。 福祉施設や老人施設などで勤務する看護師は年々増加しています。

 

高齢者介護関連（訪問看護、訪問入浴など）

訪問看護の仕事は、病院まで来ることが出来ないお年寄りの方、障害を持たれている方などのお宅を看護師が訪問し身の回りの世話を行います。独り暮らしのお年寄りの方にとっては、本当に頼りになる存在ですし、会話をすることを楽しみに、訪問介護の日を待ってくれている方も大勢います。とてもやりがいのある職場といえます。

 

医療機関（病院、医院など）

看護士師は医師の診療の際のサポートは勿論、いろいろな不安を持った患者さんや家族へのコミュニケーションや心配りもとても大切な仕事といえます。

 

その他の場所として

保育所、乳児院、保健所、クリニック、開業医など

 

求職ご希望の方へ

求める人材

長く勤めたい、お年寄りの世話をしてみたい、子育てなどで休職していたが復帰したい、家事の合間に働きたい、収入アップしたい、家の近くで働きたい、短時間や週1日位から働きたい、資格がなくても働きたい、働きながら資格取得を目指したいなどの方を応援しています。

 

登録から就業までの流れ

Step2　ご来社（ご説明、面談）

Step3　お仕事の紹介・各種条件の確認

Step4　お仕事の決定

Step5　就業開始

＊紹介予定派遣の場合最長6ヶ月派遣後、派遣先にて直接雇用となります。

 

キャリア・資格を有効活用するために

研修制度

資格はあるが経験がない、経験はあるがブランクがある方のために座学、提携先の介護施設等で実際にお手伝いをしながら学んでいただきます。勿論、資格のない方も学ぶことはできますので経験してから資格取得という方法もあります。

 

資格取得

ヘルパー2級や介護職員基礎研修の資格取得ができるお近くの教室をご紹介しています。

（無料で受講できる教室をご紹介のため資格取得のチャンスです）

 

復職セミナー

結婚、出産、子育てなど、何かの都合により休職している看護師さんなどを対象にした再就職のためのセミナーを開催しています。

 

人材をお探しの方へ

サービスのご案内

医療、福祉の現場で働くスタッフの「派遣、紹介」と各種業務の請負サービスをご提供しています。

 

介護分野でのスタッフ派遣、紹介

看護師、ケアマネージャー、介護福祉士、社会福祉士、病院・施設での介護ヘルパー、訪問介護・デイサービス施設でのホームヘルパーなど

 

医療分野でのスタッフ派遣、紹介

窓口業務、会計窓口での患者対応業務、カルテ管理、レセプト業務、その他付随する業務など

 

ご依頼から就業開始までの流れ

１．派遣のお問合せ、ご依頼

 

許可番号

般14-300990　14-ュ-300774